4月15日,生態建設公司黨委召開2022年黨委全委(擴大)會議,總結2021年公司黨建工作,安排2022年重點工作任務,以優異的成績喜迎黨的二十大勝利召開。黨委副書記、總經理戴少軍主持會議,公司黨委委員、領導班子其他成員、機關各部室負責人、各單位黨支部書記、經理、紀檢監督員、辦公室主任、黨建專干等參加會議。

黨委全委(擴大)會議·會議內容

會議首先落實“第一議題”制度,公司黨委委員、副總經理張敏君同志領學了習近平總書記在2022年3月17日中央政治局會議、北京冬奧會冬殘奧會總結表彰大會上的重要講話及全國兩會、全國安全生產工作會議精神。書面傳達學習了十九屆中紀委六次全會、十三屆省紀委六次全會精神。會議審議通過了黨委書記、董事長張豐川代表公司黨委所作的工作報告和黨委副書記、紀委書記、工會主席唐艷玲同志代表公司紀委和工會所作工作報告,通過了公司2022年意識形態、組織、團委、保密、信訪維穩等有關工作安排。公司黨委書記、董事長張豐川與基層黨支部代表簽訂了2022年黨建工作目標責任書,與基層單位代表簽訂了2022年信訪維穩工作管理目標責任書。會議最后,公司黨委書記、董事長張豐川作了總結講話。

黨委全委(擴大)會議·會議現場

◎公司黨委書記、董事長張豐川作黨委工作報告并講話

◎公司黨委副書記、總經理戴少軍主持會議

◎公司黨委副書記、紀委書記、工會主席唐艷玲作工會報告

◎公司黨委委員、副總經理張敏君領學了習近平總書記相關重要講話精神,落實“第一議題”制度

◎會議書面審議了公司2022年組織人事、意識形態、團委、保密、信訪維穩等有關工作安排。

◎公司黨委書記、董事長張豐川和基層黨支部代表簽訂2022年黨建工作目標責任書

◎公司黨委書記、董事長張豐川和基層單位代表簽訂2022年信訪維穩工作管理目標責任書

　　黨委全委(擴大)會議·領導講話

會議最后,黨委書記、董事長張豐川作總結講話。他指出,信心比黃金重要。有信心就有力量、有信心就有未來。生態建設公司“十四五”規劃目標設計把握大勢、實事求是、催人奮進。人品比能力重要。要樹立正知正見、弘揚正能能量。方向比努力重要,要正確認識自己、認識企業。針對2022年的工作他要求:

一是要著力推動黨建工作率先高質量發展。兩級黨組織要落實好全面從嚴治黨主體責任,黨組織書記要落實好全面從嚴治黨第一責任人責任,班子成員要落實好“一崗雙責”;

二要圍繞融入中心面向一線創新開展黨建。各黨支部要努力走出一條具有生態特色、自身特點的新路子,打造一批具有較大影響力和生態建設公司特色的黨建和思想政治工作品牌;

三要堅持廣泛匯聚職工群眾智慧和力量。要牢固樹立以職工為中心的發展思想,做到尊重職工、理解職工、關心職工、啟發職工、激勵職工,讓職工切實感到“家的溫暖”和主人翁地位,最大限度地調動廣大干部職工的積極性和創造性;

四要認真抓好會議精神分解落實和督辦。各單位要將本次會議精神傳達到每個員工,將他們的思想統一到為“再造一個甘肅建投”貢獻生態智慧和力量上來,將他們的行動統一到全年的各項奮斗目標上來。

戴少軍在主持會議時指出,黨委全委會議各項工作總結與安排實事求是,判斷形勢符合實際,分析問題深入淺出,目標任務具體明確,工作措施扎實有力,具有很強的指導性、針對性、操作性。張豐川所作的總結講話,站位高、立意新、信心足,充滿正能量,彰顯了“再造一個甘肅建投”貢獻生態力量信心與決心。要求基層單位和職能部室一要迅速傳達學習會議精神,二要抓好會議安排任務分解,三要狠抓任務落實。機關部室與基層單位要堅持同頻共振,確保高標準高質量完成改革發展和黨的建設各項任務。

公司嚴格按照疫情防控工作的要求,會議采用線上+線下視頻的形式進行,會前組織參會人員統一進行核酸檢測。